Como ajudar? O que EVITAR
Não julgue ou minimize o sofrimento dos colaboradores dizendo frases que anulam o que a pessoa está sentindo. Como:
“Está reclamando à toa. Isso é falta de Deus!
“É fraqueza não saber lidar com problemas”
“Se vem trabalhar, deixe os problemas do lado de fora!”
“Pessoas que se suicidam são egoístas”
“Você só quer chamar atenção”
Tem situação pior! Agradeça pelo que tem!”
É importante prestar atenção no que você diz! O medo de ser criticada faz com que a pessoa se feche. Se não souber o que falar, só ouça.
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